LES CEINTURES DE COMPÉTENCES - Retour d'expérience
Mise en place à la rentrée 2017, son fonctionnement me parait au final trop complexe et difficile à gérer surtout que je suis du genre désordonnée...
J'avais mis en place le passage d'évaluation à la demande...Belle expérience mais que je ne reconduirai pas, en tous cas pour le moment car extrêmement complexe à gérer et très chronophage.
Je laisse les ceintures de compétences que j'ai déjà utilisé si quelqu'un veut jeter un coup d'oeil.
Mes fiches compétences
Se repérer dans le temps
Se repérer dans l'espace
Réaliser des cartes et des croquis
L'évaluation par compétences permet d'éviter cela...enfin je l'espère :)
Comprendre et analyser un document
LES PALIERS DE COMPÉTENCES - Une nouvelle expérience
Mise en place à la rentrée 2018, ces grilles s'inspirent totalement du travail de 2 collègues de l'académie de Reims , Christine Galopeau de Almeida et Maryse Pisano-Bolaers .
J'ai aimé leur proposition car elle me semble lisible et claire; de plus, elle intègre l'aspect compétences psycho-sociales qui me semble essentiel.
Voici les grilles que je vais utiliser dès la rentrée :